质量培训可以帮助企业员工学习和掌握技术和经验，更好把握质量标准，保证产品的质量，因此我们通过各种形式进行质量培训，提升全员质量管控能力。

7月25日由品质科组织，针对上半年各主机厂发生的质量问题及改进措施的落实情况对组装车间全员进行质量培训，讲解了长安、一汽、广汽等主机厂对于产品的质量要求、考核方式、控制要点及检验要求等，讲述了公司在处理一起质量问题，要投入的人力、物力及财力上的成本，总结了我们半年中产品质量做出的改进与提升的措施，同时要求下半年一定要把落实质量标准作为做好工作的重中之重，要把脑子放在工作，把眼睛放在产品上，把质量装在心里，每一道工序必须按标准执行，后道工序做好前道工序的检验，加强过程检验，提升自检能力，把质量问题控制在公司内部，避免质量问题的发生。

质量是人控制的，不管在什么情况和条件下，人都是第一因素，也是决定性因素，因此要不断提高员工的质量意识，把产品质量深入到每名员工的心中，而培训就是一种直接方式。